Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului

Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului

Stiri

Zile libere ianuarie 2023. Vezi câte sărbători legale sunt în prima lună din Noul An

Zile libere ianuarie 2023. Vezi aici ce zile sunt declarate sărbători legale de la stat.

Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului 2023, precum și cele de pe parcursul anului.

Zile libere ianuarie 2023

Zilele libere pentru Revelion, în 2023, sunt valabile pentru toți angajații cu carte de muncă, indiferent dacă lucrează la stat sau la privat. De precizat este faptul că unii dintre angajați ar putea lucra, în funcție de sectorul de muncă.

Conform Codului muncii, angajații care nu beneficiază de libere atunci când este o sărbătoare legală, trebuie să primească răsplată în zile libere, acordate în următoarele 30 de zile de către angajator.

În 2023, de Revelion, angajații români vor beneficia de două zile libere legale. De Anul Nou 2023, sunt declarate libere zilele de 1 și 2 ianuarie 2023.

De asemenea, ziua de 24 ianuarie, ziua Unirii Principatelor Române, este considerată zi liberă de la stat. Anul acesta va pica într-o zi de marți.

Citește și: Horoscop chinezesc lunar DECEMBRIE 2022. Previziuni astrale la început de iarnă

Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului

[Sursa foto: shutterstock]

Zile libere pe parcursul anului 2023

În România, sărbătorile legale sunt zilele declarate prin lege ca fiind nelucrătoare, altele decât zilele de weekend.

În zilele de sărbătoare legală nu se lucrează, cu excepția unităților sanitare și a celor de alimentație publică, precum și a unităților în care activitatea nu poate fi întreruptă.

Citeste si: Răspunsul Gabrielei Cristea pentru urmăritorii care îi spun că fetele ei nu sunt aranjate întotdeauna: „Eu vreau doar să cresc copii fericiți.”- kfetele.ro

Citeste si: Informatii despre pulsul normal in functie de varsta- catena.ro

Citeste si: Cum se înțelege, de fapt, fiica lui Adrian Enache cu Iuliana Marciuc: „Am fost supărată”- radioimpuls.ro

  • 1 ianuarie- Anul Nou (în 2023, duminică);
  • 2 ianuarie- Anul Nou (a doua zi de Anul Nou 2023 pică luni);
  • 24 ianuarie- Ziua Unirii Principatelor Române (ziua Unirii Principatelor Române 2023 sau Mica Unire, marți);
  • 14 aprilie- Vinerea Mare;
  • 16 aprilie- Paștele (ca în fiecare an, prima zi de Paște pică duminica);
  • 17 aprilie- Paștele (luni);
  • 1 mai- Ziua Muncii (în 2023 Ziua Muncii pică luni);
  • 1 iunie- Ziua Copilului (în 2023 pică joi);
  • 4 iunie- Rusalii (ca în fiecare an, prima zi de Rusalii pică duminica);
  • 5 iunie- Rusalii (A doua zi de Rusalii sau Pogorârea Sfântului Duh 2023 pică luni);
  • 15 august- Sfânta Marie (Sf Marie 2023 pică într-o zi de marți);
  • 30 noiembrie- Sfântul Andrei (în 2023 Sf Andrei pică joi);
  • 1 decembrie- Ziua Națională a României (vineri);
  • 25 decembrie- Crăciun (luni);
  • 26 decembrie- Crăciun (marți).

Citește și: Pe ce dată este Sfântul Vasile în 2023? Vezi care sunt tradițiile care se respectă în Noul An

Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului

Zile libere ianuarie 2023. Află câte libere de la stat vor avea angajații români în prima lună a anului

[Sursa foto: shutterstock]

Zile libere pentru evenimente speciale

Conform Codului Muncii, salariații au dreptul la zile libere plătite în cazul unor evenimente speciale. În funcție de eveniment, variază și numărul zilelor libere de care angajații din România pot beneficia.

  • Dacă angajatul se căsătorește, va primi 5 zile libere plătite de la locul de muncă.
  • În situația în care se căsătorește copilul angajatului, cel din urmă va primi 2 zile libere plătite de la angajator.
  • La nașterea copilului, tatăl va primi sub 5 zile libere sau peste 10 zile libere, dacă a urmat un curs de puericultură.
  • La decesul soțului, copilului, părinților sau socrilor, angajatul va primi 3 zile libere plătite din partea angajatorului.
  • În caz de un deces al bunicilor, fraților sau surorilor, angajatul va primi o zi liberă plătită de la locul de muncă.